This guide is also available in English — Read in English →
Aducerea Familiei în Marea Britanie ca Român: Reguli de Viză (2026)
Vize de dependent pentru parteneri și copii, praguri de venit, taxe și ruta separată de viză de familie — tot ce ai nevoie să planifici o mutare împreună.
Românii care locuiesc în Marea Britanie cu viză Skilled Worker pot aduce partenerul și copiii ca dependenți, cu condiția ca salariul lor să îndeplinească pragul minim de £41,700 — același prag general cerut pentru viza principală. Partenerii și copiii aplică separat și plătesc propriile taxe.
Acest ghid acoperă două situații distincte: aducerea familiei ca dependenți pe o viză Skilled Worker și ruta separată de viză de familie pentru românii care se alătură unui cetățean britanic sau rezident stabil. Regulile sunt diferite și contează care se aplică situației tale. Pentru o prezentare completă a rutelor disponibile, vezi ghidul opțiunilor de viză UK pentru români.
Două Situații Diferite
Înainte de a continua, identifică ce situație ți se aplică:
- Te muți în Marea Britanie cu o viză Skilled Worker și vrei să aduci partenerul și/sau copiii cu tine — ei aplică ca dependenți ai vizei tale Skilled Worker. Acest lucru este acoperit în secțiunile 2–5 de mai jos.
- Ești un cetățean român care vrea să se alăture unui cetățean britanic sau rezident stabil deja în Marea Britanie — aplici pentru o viză de familie britanică (viză de Soț sau Partener). Aceasta este acoperită în secțiunea 6.
Acestea sunt rute de viză separate cu taxe, cerințe de venit și termene diferite. Nu aplica sub categoria greșită.
Aducerea Partenerului ca Dependent
Partenerul tău poate aplica pentru o viză de dependent Skilled Worker dacă ești titularul principal al vizei Skilled Worker și salariul tău îndeplinește pragul cerut. Viza de dependent îi permite partenerului tău să locuiască și să lucreze în Marea Britanie pentru aceeași durată ca viza ta.
Cerința de venit
Pentru a aduce un partener, salariul tău ca titular principal al vizei trebuie să îndeplinească pragul standard Skilled Worker: £41,700 pe an sau rata pentru codul de ocupație, oricare este mai mare. Aceasta este aceeași cerință salarială ca pentru viza principală — nu există o cerință suplimentară de venit specific pentru dependenți pe ruta Skilled Worker.
Dacă viza ta Skilled Worker se bazează pe un rol prin Temporary Shortage List (roluri sub nivelul RQF 6), nu poți, în general, aduce dependenți. Verifică dacă rolul tău specific intră sub această restricție pe gov.uk înainte de a aplica.
Taxele vizei de dependent partener
Taxa vizei de dependent corespunde taxei vizei principale Skilled Worker. Partenerul tău aplică separat și plătește propria taxă și suprataxa IHS:
| Taxă | Înainte de 8 apr 2026 | Din 8 apr 2026 |
|---|---|---|
| Viză dependent — până la 3 ani (din afara UK) | £769 | £819 |
| Viză dependent — peste 3 ani (din afara UK) | £1,519 | £1,618 |
| IHS per dependent pe an | £1,035 (plătit în avans pentru toată durata) | |
| Cost partener — viză 5 ani (înainte de 8 apr) | £1,519 + £5,175 IHS = £6,694 | |
Partenerul tău aplică online pe gov.uk folosind formularul de aplicație pentru dependent Skilled Worker, se prezintă la biometrie în România și așteaptă o decizie. Aplicațiile pot fi depuse în același timp cu viza principală sau în orice moment înainte de expirarea vizei principale.
Aducerea Copiilor
Copiii sub 18 ani te pot însoți în Marea Britanie ca dependenți de tip copil. Fiecare copil aplică separat, plătește propria taxă de viză și suprataxa IHS, și trebuie inclus în planurile de aplicație de la început. IHS pentru copii este de £776 pe an (mai mic decât rata pentru adulți de £1,035).
Trebuie să demonstrezi unul din următoarele pentru fiecare copil:
- Ambii părinți se mută împreună în Marea Britanie cu viza Skilled Worker
- Ai responsabilitate parentală exclusivă și celălalt părinte a decedat
- Celălalt părinte și-a dat consimțământul scris pentru ca copilul să locuiască în Marea Britanie
- Există motive grave și convingătoare pentru care nu este posibil să obții consimțământul
Copiii adulți peste 18 ani nu pot fi adăugați ca dependenți ai vizei tale Skilled Worker — ar trebui să se califice pentru propria viză britanică. Dacă sunt studenți, viza Student este ruta cea mai probabilă. Dacă sunt profesioniști, ruta Skilled Worker poate fi aplicabilă. Planifică din timp — aplicațiile copiilor adulți sunt complet separate și au propriile cerințe de eligibilitate.
Aplicarea ca Familie
Nu depui o singură aplicație combinată. Fiecare membru al familiei depune propria aplicație pe gov.uk, legată prin numărul de referință CoS al solicitantului principal. Fiecare aplicație este procesată independent. În practică, cele mai multe familii aplică în același timp pentru a evita complicațiile, dar aplicațiile dependenților pot fi depuse în orice moment în timp ce viza principală este valabilă.
Procesul general pentru fiecare membru al familiei este același ca pentru viza principală: aplicație online, plata taxelor și IHS, programare biometrică în România, decizie și eVisa. Fiecare persoană are nevoie de propriul cont UKVI.
Ce Pot și Nu Pot Face Dependenții
Dependenții Skilled Worker au drepturi largi în Marea Britanie:
- Muncă: drept deplin de muncă în orice rol, pentru orice angajator, fără restricții sau sponsorizare
- Studiu: pot se înscrie la orice instituție de educație, inclusiv universități
- NHS: acces la NHS de la sosire — IHS a fost plătit ca parte a aplicației
- Călătorie: pot pleca și reintra în Marea Britanie liber în cadrul valabilității vizei
Dependenții nu pot:
- Solicita cele mai multe fonduri publice sau beneficii (Universal Credit, alocație pentru locuință etc.)
- Rămâne în Marea Britanie dacă viza titularului principal este retrasă sau anulată — trebuie să plece sau să aplice pentru propria viză
- Prelungi viza independent — prelungirea trebuie să fie legată de prelungirea vizei titularului principal
Viza de Familie Britanică — Alăturarea unui Partener Britanic
Aceasta este o rută separată pentru românii care vor să se alăture unui cetățean britanic sau rezident stabil deja în Marea Britanie. Aceasta nu este o viză de dependent — este o viză de familie de sine stătătoare (viză de Soț sau Partener) reglementată de reguli diferite.
Cui i se aplică
Aplici pentru o viză de familie britanică dacă ești într-o relație autentică cu un cetățean britanic sau cu cineva cu rezidență stabilă (ILR) în Marea Britanie și vrei să locuiți împreună în Marea Britanie permanent.
Cerința de venit — sponsorul
Partenerul din Marea Britanie (sponsorul) trebuie să câștige cel puțin £29,000 pe an brut pentru toate noile aplicații în 2026. Acest prag a înlocuit vechea cifră de £18,600 în aprilie 2024 și a fost menținut în așteptarea rezultatului unei revizuiri guvernamentale de către Comitetul Consultativ pentru Migrație. Se poate schimba — verifică gov.uk înainte de a aplica.
Dacă sponsorul câștigă mai puțin de £29,000, poate folosi economii pentru a compensa diferența: formula este (diferență × 2,5) + £16,000. Deci dacă sponsorul câștigă £25,000 — cu £4,000 sub prag — ar avea nevoie de £26,000 în economii.
| Caracteristică | Viza de Familie (Soț/Partener) |
|---|---|
| Taxă viză (din afara UK) | £1,938 |
| Suprataxa IHS | £1,035/an (plătit în avans) |
| Acordul inițial | 33 de luni |
| Prelungire | 30 de luni |
| Eligibilitate ILR | După 5 ani total |
| Venit sponsor cerut | £29,000/an brut |
| Limbă engleză | Minimum A1 (vorbire și ascultare) |
| Timp de procesare | ~12 săptămâni standard |
Dacă sponsorul a aplicat prima dată pentru o viză de familie înainte de 11 aprilie 2024 și prelungești viza cu același partener, rămâi pe vechiul prag de venit de £18,600 — nu £29,000. Această protecție tranzitorie se aplică numai solicitanților existenți pe ruta de partener de 5 ani, nu solicitanților pentru prima dată.
Planificarea unei Mutări Familiale
Realitatea practică a mutării ca familie este că costurile se adună rapid și actele se înmulțesc. Fiecare persoană din gospodărie necesită propria aplicație, propria programare biometrică și propria plată IHS. O familie de patru cu o viză Skilled Worker de 5 ani — solicitantul principal, partenerul și doi copii — se confruntă cu aproximativ £30,000–£35,000 în taxe de viză și IHS combinate înainte de a pune piciorul în Marea Britanie. Aceasta este cifra reală pe care cele mai multe ghiduri o subestimează.
Cel mai important factor pe care îl poți controla este dacă angajatorul tău contribuie la aceste costuri. Pachetele de relocare care acoperă taxele de viză și IHS pentru întreaga familie sunt disponibile — în special în NHS, unde scutirea de IHS pentru viza Health and Care Worker elimină deja o mare parte din povară. Pentru rolurile non-NHS, negocierea acoperirii de către angajator înainte de semnarea unui contract este semnificativ mai realizabilă decât a cere după.
Începe planificarea din timp, aplică toți membrii familiei în același timp acolo unde este posibil și tratează configurarea contului UKVI ca un proiect de gospodărie — fiecare persoană va avea nevoie de propriul cont, iar gestionarea mai multor conturi în paralel este mai ușoară când toată lumea înțelege sistemul de la început.
Disclaimer: Acest ghid este doar în scop informativ general și nu constituie consiliere juridică sau de imigrare. Regulile britanice de imigrare se schimbă frecvent. Pragul de venit de £29,000 este supus revizuirii în 2026. Verifică întotdeauna cerințele actuale pe gov.uk înainte de orice aplicație. Ultima verificare: aprilie 2026.
Întrebări Frecvente
Da. Românii cu viză Skilled Worker pot aduce partenerul și copiii sub 18 ani în Marea Britanie ca dependenți. Fiecare membru al familiei aplică separat, plătește propria taxă de viză și suprataxa IHS și trebuie să fie legat de Certificatul de Sponsorizare al solicitantului principal. Salariul tău trebuie să îndeplinească pragul Skilled Worker — în prezent £41,700 pe an — pentru a aduce dependenți.
Pentru românii cu viză Skilled Worker care aduc un partener ca dependent, cerința de venit este pragul standard Skilled Worker — £41,700 pe an sau rata pentru codul de ocupație. Nu există un prag suplimentar separat specific pentru dependenți pe această rută. Cifra de £29,000 se aplică sponsorilor rutei separate de viză de familie (Soț/Partener), nu dependenților Skilled Worker.
O viză de dependent Skilled Worker costă £769 pentru până la 3 ani (crescând la £819 din 8 aprilie 2026) sau £1,519 pentru peste 3 ani (£1,618 din 8 aprilie 2026) din afara Marii Britanii. Partenerul tău plătește de asemenea supraxa IHS de £1,035 pe an, plătită în avans pentru întreaga durată a vizei. Pentru o viză de dependent de 5 ani, costul total per persoană este de aproximativ £6,694.
Da, copiii sub 18 ani pot aplica ca dependenți de tip copil. Fiecare copil aplică separat și plătește aceeași taxă de viză ca un adult dependent, plus rata mai mică IHS pentru copii de £776 pe an. Trebuie să demonstrezi că ambii părinți se mută în Marea Britanie, celălalt părinte și-a dat consimțământul sau ai responsabilitate parentală exclusivă. Copiii peste 18 ani nu pot fi adăugați ca dependenți.
Aplici pentru o viză de familie britanică (viză de Soț sau Partener), nu pentru o viză de dependent Skilled Worker. Partenerul tău din Marea Britanie este sponsorul și trebuie să câștige cel puțin £29,000 pe an. Taxa de viză este £1,938 din afara Marii Britanii, plus IHS de £1,035 pe an. Viza inițială este acordată pentru 33 de luni, urmată de o prelungire de 30 de luni, ducând la eligibilitate ILR după 5 ani. Verifică pragul actual de venit pe gov.uk înainte de a aplica.
Da. Dependenții Skilled Worker au drept deplin de muncă în Marea Britanie în orice rol, pentru orice angajator, fără restricții sau sponsorizare. Pot de asemenea studia la orice nivel. Nu pot solicita cele mai multe fonduri publice, iar dreptul de a rămâne în Marea Britanie este legat de statutul titularului principal al vizei — dacă viza principală este retrasă sau anulată, dependenții trebuie să plece sau să aplice pentru propria viză.
Găsește Consilieri de Imigrare și Suport pentru Vize de Familie
Consilieri de imigrare autorizați și servicii de relocare — toate într-un singur loc.